Développement durable

Une famille, une planète

Chez Beaphar, nous mettons tout en œuvre pour assurer le bien-être des animaux de compagnie, des personnes et de la planète. Nous sommes sur la voie d'une plus grande durabilité.  Étape par étape.

Chez Beaphar, nous nous engageons à rendre notre entreprise plus durable. Aujourd'hui, plus que jamais, nous assumons la responsabilité de maintenir notre planète durable pour les familles d'aujourd'hui et les générations futures. Notre préoccupation concernant la durabilité est fermement ancrée dans notre raison d'être :

"Nous allons jusqu'au bout pour assurer le bien-être des animaux de compagnie, des personnes et de la planète en prenant soin les uns des autres et des générations à venir."

Accréditation PSC

En juin 2022, Beaphar a reçu l'accréditation de la Pet Sustainability Coalition (PSC) pour son leadership en matière de responsabilité sociale des entreprises. Parce que nous prenons soin des animaux de compagnie comme nous prenons soin de la famille, nous devons assumer notre responsabilité envers notre planète, nos employés, nos clients et leurs animaux de compagnie. C'est pourquoi nous rendrons notre entreprise durable, étape par étape.

Créer une entreprise éco-responsable est un projet de longue haleine. Nous sommes fiers d'être maintenant accrédités par la Pet Sustainability Coalition avec nos efforts à l'échelle de l'entreprise en matière de durabilité.

 

Trois piliers

Notre parcours vers le développement durable repose sur trois piliers :

1. Réduire l'impact de nos produits

Nous nous soucions de développer un portefeuille de produits sans impact sur la nature. Bien que notre gamme de produits soit conforme aux normes européennes, certains de nos produits peuvent avoir un impact négatif sur la nature. Par conséquent, nous voulons proposer des alternatives naturelles pour l'ensemble de notre catalogue de produits d'ici 2030 ainsi que contribuer à la santé et au bien-être des animaux sans impact sur la nature. Nous visons à faire la transition vers l'utilisation exclusive d'ingrédients (actifs) durables avec le plus faible impact possible sur la nature d'ici 2040.

Premières initiatives pour réaliser notre ambition :

  • Réduire activement la charge des emballages à usage unique sur l'environnement
  • Réduire les matériaux d'emballage non durables (tels que les plastiques)
  • Appliquer des alternatives durables à nos produits actuels et futurs

 

D'ici 2025, notre objectif est d'appliquer le principe « moins ou mieux » à 40 % de notre utilisation totale de plastique.

2. Réduire l'empreinte de la production et de la distribution

Nous nous soucions de réduire l'empreinte écologique de notre chaîne de valeur. Pour la fabrication de nos produits, nous utilisons des ressources naturelles. Nous avons des matières premières transportées et des produits expédiés dans le monde entier. Nous voulons réduire notre empreinte environnementale pour contribuer au bien-être de notre planète.

Pour y parvenir, nous collaborerons avec l'ensemble de la chaîne de valeur, des matières premières aux consommateurs.

Premières initiatives pour réaliser notre ambition :

  • Mettre en œuvre les normes ISO14001 et EMS
  • Réduire la consommation d'énergie
  • Passer de l'énergie fossile à l'énergie durable

 

Notre objectif est d'être net zéro d'ici 2025 pour notre production interne et d'atteindre net zéro dans l'ensemble de notre chaîne d'approvisionnement et de notre bureau de vente d'ici 2030.

3. Promouvoir le bien-être des employés

Nous nous soucions de créer un environnement de travail positif et inclusif avec des employés engagés. Sur nos sites de production, nous avons encore des emplois qui comportent des travaux manuels répétitifs, entraînant parfois des blessures. De plus, nos performances en matière de sécurité ne sont pas encore là où nous voulons qu'elles soient.

Il est de notre responsabilité d'accompagner nos collaborateurs pour qu'ils se sentent bien, en sécurité et inclus, quel que soit leur poste. Nous voulons impliquer nos employés et créer un environnement de travail si positif qu'ils seront heureux de le recommander à leur famille et à leurs amis.

Premières initiatives pour réaliser notre ambition :

 

Notre objectif est d'offrir des emplois significatifs et sains à tous les niveaux de l'organisation, de créer un lieu de travail inclusif et de mettre en place un programme à l'échelle de l'entreprise pour favoriser le bien-être et la vitalité des employés.

Chez Beaphar, nous nous concentrons sur des objectifs de développement durable (ODD) spécifiques des Nations Unies pour nous aider à atteindre nos ambitions en matière de développement durable.

La Coalition pour la durabilité des animaux de compagnie

 

La Pet Sustainability Coalition (PSC) est une organisation à but non lucratif dédiée à la création d'une industrie des animaux de compagnie plus durable. Beaphar est désormais membre accrédité de la PSC. Notre approche du développement durable a été mesurée et vérifiée. La PSC nous aidera à atteindre les objectifs que nous nous sommes fixés et à continuer de nous améliorer année après année.

La Pet Sustainability Accreditation est le seul programme d'accréditation dans l'industrie des animaux de compagnie qui mesure et vérifie les déclarations de durabilité des entreprises. La PSC assure une surveillance indépendante qui assure la crédibilité et la responsabilité du processus d'agrément. Ils démontrent que les membres accrédités respectent des normes solides de performance vérifiée.